为充分激发基层党建活力，深度推进党建与生产经营有机融合，近日，转龙湾煤矿召开党建品牌推进会，全面总结三季度党建工作成果，总体谋划了四季度及2026年党建重点任务。该矿党建工作分管负责人及各基层党支部负责人、政工部室负责人齐聚一堂，共商党建发展大计。

会上，掘进二区党支部书记杨钦介绍了“智掘先行”党建品牌建设情况。该品牌紧密围绕矿井中心工作，以“智”为核心，代表智能驱动、智慧赋能；以“掘”为根本，体现掘进主业、攻坚克难。二者深度融合，生动展现了党建引领下以智能掘进推动高质量发展的先进模式。通防工区党支部就倾力打造“风畅气爽・雷厉风行”党建品牌进行了汇报，“风畅气爽”寓意矿井通风系统安全可靠、政治生态风清气正，“雷厉风行”彰显执行决策迅速果断的工作作风。此外，其他各党支部围绕亮点工作和四季度工作计划进行了深入交流。

该矿党委副书记、纪委书记、工会负责人郭延文对两个党支部的汇报给予了高度评价，并对党建品牌建设提出了要求。郭延文强调，党建品牌建设要与业务工作紧密结合，以党建引领业务发展，切实解决生产经营中的实际问题。要充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，让党员在工作中亮身份、担责任、作表率，把规定动作做到位，形成自身特色，带好队伍，做好业务，守好底线，带动全体职工共同为矿井高质量发展贡献力量。

展望未来，转龙湾煤矿党委将通过抓典型标杆选树、典型阵地建设、典型案例宣传等举措，持续做优基层党建品牌。同时，引导各党支部以“党建+业务”“党建+特色”“党建+成效”进一步深化品牌建设，确保取得实质效果，为矿井高质量发展注入强劲动力。（吴晓娟）