近日，石拉乌素煤矿迎来13名怀揣理想的高校毕业生。青年学子告别菁菁校园，跨越千里奔赴毛乌素沙地的塞外矿区，正式加入山东能源兖矿能源大家庭，把青春理想安放在能源保供一线。如今新鲜血液接续而来，为这座千万吨级矿井注入崭新的青春活力。

为让远道而来的青年学子快速适应矿区生活，矿井把暖心服务贯穿迎新全过程。学子抵达矿区的当晚，食堂备好热气腾腾的接风第一餐。

统一配齐设施完备的双人标间，妥善解决居住需求。

配发防暑降温电风扇，做实生活保障。

组织参观新时代文明实践中心，近距离感悟矿井党建积淀与“魅力昊盛”企业文化内涵。从衣食起居到文化浸润，一桩桩细致务实的举措，消解初到异乡的陌生感，让青年真切感受到煤矿大家庭的温度。

此次入职的13名高校毕业生专业结构与矿井生产经营需求高度契合，涵盖采矿工程、安全工程、电气工程及其自动化、数据科学、矿物加工工程、法学、劳动与社会保障等多个方向，为安全生产、智能运维、经营管理等多条业务战线补齐人才力量。既有深耕井下开采的工科技术人才，也有负责综合管理的复合型学子，不同专业背景的青年汇聚一堂，为矿井发展积蓄鲜活充沛的青春动能。

见面交流现场，大家共同观看矿井宣传片《盛势启航魅领未来》。屏幕之上，矿井智能化工作面、绿色矿山建设、精神文明建设成果一一呈现，让新员工直观感受企业发展实力。新员工依次自我介绍，分享求学经历，畅谈入职憧憬。史歌、韩振飞、刘嘉源作为代表发言，言语间满是加入山东能源、兖矿能源的自豪感，对企业发展前景与个人成长满怀期许，充分展现出新时代现代化国有煤矿青年朝气蓬勃、信念坚定的精神风貌。

矿主要领导出席本次迎新见面会，代表矿班子及全矿干部职工向新员工致以热烈欢迎。会议指出，陕蒙区域是山东能源、兖矿能源重点打造的增长极，当前矿井正处在管理提质、智能化攻坚、争创行业标杆的关键时期，迫切期盼青年人才贡献智慧才干。矿井将依托完善的人才培养机制，为青年搭建干事创业广阔舞台，实现企业发展与个人成长双向赋能。勉励全体新入职青年，要快速完成身份转变，放平心态、放下学历光环，以空杯心态扎进基层一线拜师学艺，扣好职业生涯“第一粒扣子”，严守安全规程，依托师徒结对、各类文体平台尽快融入矿山集体。要坚持学思践悟，紧跟煤炭行业智能化、绿色化转型步伐，把井下现场当作实践课堂，在实操历练中将专业知识转化为破解现场难题、降本增效的实际成果。要厚植实干担当，把个人理想融入国家能源保供和企业发展大局，主动投身安全生产、灾害防治、智能开采、技术革新等重点工作，敢于跳出舒适区，在急难任务中磨砺本领，以德立身、以学促进、以能立业、以干筑基，早日成长为能够独当一面的业务骨干。

石拉乌素煤矿隶属于兖矿能源控股的内蒙古昊盛煤业有限公司，坐落于内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗毛乌素沙地边缘，是兖矿能源陕蒙区域千万吨级矿井集群骨干主力矿井、省外开发标杆矿井。矿井煤炭资源禀赋优良、服务年限长，煤质优、发热量高，是优质动力煤和化工用煤。矿井大力推进智能化建设、重大灾害综合治理与绿色开采，创新实施煤矸石覆岩离层注浆充填技术；以“盛跃”党建引领深耕“魅力昊盛”企业文化，持续做实民生服务保障，全力打造安全、高效、绿色、智能现代化示范矿井，为区域能源安全和企业高质量发展持续输出坚实力量。

“热气腾腾的接风餐、整洁的宿舍、贴心的防暑电扇让人倍感暖心，参观新时代文明实践中心，让我体会到煤矿厚重的文化底蕴，我期盼扎根一线，锤炼过硬本领。”董垒硕说道。

温蕊菊感慨：“能够成为世界500强企业山东能源兖矿能源石拉乌素煤矿的一员，我倍感荣幸。细致周到的人文关怀，让我对未来满怀憧憬，我将脚踏实地，为矿井发展贡献自己的一份力量。”

“完备的后勤保障打消了我的后顾之忧，矿井发展前景广阔。真正的问题在井下，真正的答案也在井下。”韩振飞言语坚定，“我会虚心向老师傅求教，从基础做起，把专业所学转化为解决现场问题的能力，力争快速成长，为企业发展添砖加瓦。”

征途漫漫，惟有奋斗。期待全体青年学子秉持“起跑就是冲刺、开局就是决战”的奋进姿态，扎根塞外沃土，释放专业才干，在实干中淬炼青春，与石拉乌素煤矿同频共进，书写属于新时代现代化煤矿青年的精彩答卷。（王长伟）