近日，金鸡滩煤矿以“大培训 、大练兵、大比武，比技能、提素质、强本领”为主题，扎实推进全员岗位技能大比武活动，有效深化全员素质提升工程，进一步激发队伍活力、加快推进技能人才队伍建设，为矿井高质量发展汇聚合力。

 精心谋划，统筹协调推进

该矿领导班子高度重视全员岗位技能大比武活动，先后多次召开全员岗位技能大比武活动动员会、推进会等专题会议，促进技能大比武活动纵深推进。

该矿紧贴矿井实际，制定印发《关于开展全员岗位技能大比武活动的实施意见》，全面规划开展技能大比武“线路图”“施工图”，明确指导思想，对矿开展技能大比武活动进行了细致部署。锚定目标任务，精心组织实施，促进技能大比武活动深入开展，务求实效。

同时，该矿成立了以党委书记、矿长为组长的全员岗位技能大比武活动领导小组以及宣传材料、竞赛技术、资格审查、仲裁评价、安全监察、监督检查、后勤保障等七个专门工作组，全方位保障此次活动顺利开展并取得实效。该矿各单位结合实际，分别制定切实可行的活动方案，广泛发动，积极组织广大职工踊跃参加练兵比武。

 广泛发动，浓厚活动氛围

该矿坚持把此次全员岗位技能大比武活动与矿井安全生产、经营管控等中心工作结合起来，在练兵过程中发现人才、选拔人才、培养人才，为他们搭台子给梯子，打造矿井各种技能人才“蓄水池”。充分利用ＬＥＤ宣传大屏、微信公众号专题栏目宣传等平台，强化宣传，广泛发动全员参与，引导全矿职工充分认清开展全员岗位技能比武活动的重要意义，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，积极营造“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的浓厚氛围。

该矿突出创新高效，把全员岗位技能大比武活动与矿井高质量发展中心工作结合起来，选取技能性强、具有一定代表性的采煤机司机（智能化方向）、液压支架工、综采维修电工、矿井维修电工等１２个工种作为矿级岗位技术比武项目，加强培训和指导，扎实推进。

厉兵秣马，全员练兵备战

通防科组织１７名瓦斯工利用ＪＭＹＪ－１应急预案考试装置进行ＶＲ应急处理现场真实模拟实操考试，该装置能够为培训学员提供高效的，可实时指导的，并可以反复循环进行的操作训练及纠错服务等功能，达到练兵和选拔预期。

选煤厂、机运工区等单位陆续开展电焊工、矿井维修工等工种的技能大比武练兵活动。

……

该矿各科室、区队的报名参赛选手们摩拳擦掌，勤学苦练业务技能，持续提升“内功”，陆续进入选拔参加矿层面比赛。

据悉，该矿把组织职工参加全员岗位技能大比武活动视为既是多渠道挖掘人才的重要途径，又是激励各类人才在技术比武中大显身手的重要舞台，积极组织开展业务技能培训，广泛开展岗位技能练兵活动，搭建广大职工切磋技艺、提升技能、展示才能的平台。同时，基层各单位积极开展班组、区队（车间）业务大培训、岗位大练兵等活动，以班组为抓手，扎根生产一线，立足岗位实际，持续有效开展班组、区队层级比武，选拔推荐优秀选手参加矿层级比武。（杜长芬）